いろんな仕事を任せてもらえるので働きがいがあり、さまざまなレイヤーで会社に貢献できる実感が、私の動力源となっています。
profile
森 優佳
Mori yuka
株式会社スマイエ
川口店 店長
令和１年入社
人事部／Human Resources Department
採用責任者
頑張ったら頑張った分、分かりやすく給与で評価
Q：現在どんな部署でどんな仕事をしているのか具体的に教えていただけますか？
店長として、川口店のマネジメント(売上管理、家主様営業・人材育成、接客指導等)をしております。また、採用の仕事も担当しており、今はこっちの方が若干楽しいです（笑）
Q：前職ではどんなお仕事をしていたんでしょうか？
美容部員として、カウンセリングから化粧品の販売、メイクアップなどをしておりました。その後は、結婚式場にてウェディングプロデューサーとして、婚礼営業、結婚式当日までお客様と打ち合わせと準備、当日のお手伝い、後輩の育成、クレーム対応などをしておりました。
好きな仕事ではあり、キャリアアップも考えましたが、将来を考えた時に、仕事とプライベートの両立がまだまだ難しい業界。働き方を変えたかったのも、転職した理由の1つです。
Q：数ある企業の中からスマイエへ入社を決めた理由を聞いてもいいですか？
きっかけは、紹介です。不動産業界への転職は、当初考えておりませんでした（笑） が、仕事内容を伺って、前職と職種は違うものの仕事の流れが似ていること、またベンチャー企業なので、これまでの経験を活かしながらも、更に幅広く仕事に携われ、自分自身のステップアップになると感じたからです。
また、前職はプライベートの時間を全く作れなかったのですが、スマイエではそれが改善出来たことと、頑張ったら頑張った分、分かりやすく給与で評価を得られることが転職の決め手となりました。
昇進のスピードは、ギャップというよりビックリ
Q：前職からの転職で感じた壁やギャップなどありますか？具体的なエピソードなどあればそちらを踏まえて教えてください。
前職より幅広く仕事を任せていただけることが、最初のうちはギャップでしたが、今ではいろんな仕事を任せてもらえることが働きがいとなり、さまざまなレイヤーで会社に貢献できる実感が、私の動力源となっています。
最近は、１年に一度の経営計画発表会の運営を任せていただけ、普段の業務と並行して準備していくのは大変でしたが、やり切った後の達成感は想像以上に大きく、また新しいことにもチャレンジしていきたいと思いました。
昇進のスピードは、ギャップというよりビックリしました（笑）
前職では新入社員はエスカレーター式に役職が上がり、中途採用のメンバーはそれ以上に結果を残さなければ、同じような昇進が出来ませんでした。スマイエは、３ヶ月の合計売上金額が３９０万円以上で主任と、昇格基準が明確でフェアに競い合うことが出来るので、前職のようなモヤモヤは無いです。
ちなみに私は、入社２年６ヶ月で、店長を任せていただけました！（※ちょっと自慢げ）
Q：異業種からの転職ですが、この業界のどの部分に戸惑いましたか？また、それをどう打開しましたか？
前職と仕事の流れは似ているものの、不動産業界ならではのやり方や不動産知識、そして法律が絡んでくることに難しさを感じましたが、スマイエ独自の研修アプリを活かしたＯＪＴにより、仕事を早く覚えることが出来たと思っています。
３.５倍速の成長
Q：不動産業界に挑戦して身についたスキルはありますか？それを実感したエピソードなどあれば教えてください。
前職と比べて幅広い層のお客様を接客することによりコミュニケ―ション力が磨かれ、＜欲しいと思ってもらうところまでが仕事の５１％＞を実践出来るようになりました。今は、マーケティングに興味を持っています。
Q：最後に、異業種からの転職を考えている方々へメッセージをお願いします！
異業種からの転職は、不安も大きいかと思いますが、スマイエは育成にかなり力を入れているので、その点では安心ではないかと思います。
先ほども話したスマイエ独自の研修アプリは、まるでゲームをやっているように「物件資料の紹介の仕方」から「案内時の歩くペース」や「車のドアの開け閉め」などを１つ１つアプリで学ぶことができ、気づいたら営業スキルの基本と本質を身に付けられるというもの。
師弟関係による属人化された旧来型の指導方法ではなく、デジタルの力で効率よく定量を学ぶことが出来るので、独り立ちして活躍出来るようになるのが同業他社より早いです。（※これをスマイエでは「３.５倍速の成長」と呼んでいます。）
また、実力主義で営業成績によってフェアに評価されるので、野心を持っている人にはお勧めです。