このたびスマイエは､『スポーツエールカンパニー２０２４』に認定されました。
私たちは事業を大きく成長させるには､“従業員の定着”が不可欠と考えており、その為に従業員が健康で文化的な生活を送れるよう毎日の生活の中に“スポーツ”を取り入れることを推奨しています。
現在、成人の週１回以上のスポーツ実施率は５２．３％にとどまっており、特に２０代から５０代のスポーツ実施率が低くなっています。このため、これらの“働き盛り世代”が一日の大半を過ごす職場において“スポーツに親しむきっかけ”を作っていきたいと私たちは考えました。このことは､『日テレ・東京ヴェルディベレーザ』のスポンサーになった理由の１つでもあります。
スマイエでは今後とも、従業員の健康増進のためにスポーツ活動の支援や促進に向けた積極的な取り組みを実施し､“従業員の定着”に力を入れる企業であり続けます。
